Кому положено пособие по безработице и как его оформить

Денежные выплаты, которые получают от государства люди, оставшиеся по разным причинам без работы, носят определение пособия по безработице.

Выплачиваемая сумма устанавливается законодательным проектом Российского правительства. Правила выплат и их порядок прописаны в Федеральном законе страны.

• Денежная помощь выплачивается по определенным пунктам, поэтому не все, оставшиеся без определенного места работы, могут его получать.
• Узнать как оформить материнский капитал и кто имеет право на подобный вид государственной помощи можно здесь.
• Даже если человек предоставил соответствующие бумаги в Центр занятости населения, не всегда ему положено данное пособие.

Кому положено пособие, как его оформить, как провести расчет и узнать порядок выплат? Именно об этом и пойдет речь в статье.

Подробней о порядке увольнения смотрите в этой статье.

На него может претендовать только тот, кто:

1. официально зарегистрирован в Центре занятости и признан безработным (человек на момент регистрации не должен быть трудоустроен и иметь постоянный заработок);
2. проработал за последний год перед потерей рабочего места не менее 26 недель;
3. в период трудовой деятельности исправно выплачивал страховые отчисления.

Какие необходимы документы для оформления?

1. Следуя данному правилу, гражданин обязан предъявить в специализированное учреждение документы, которые могут подтвердить его личность, факт и причину увольнения либо иные обстоятельства, которые привели его к потере работы.  
2. В пакет входят следующие документы:

• паспорт;
• страховое свидетельство, сокращенно СНИЛС;
• трудовую книжку;
• индивидуальный налоговый номер;
• свидетельство об образовании;
• заявление на получение услуги государства;
• справка для пособия по безработице с последнего места работы с указанием среднего размера оклада.

• К отдельным категориям граждан, оставшимся без работы, Центры занятости предоставляют несколько иные требования к документам.
• Так, инвалиды, в дополнение к перечисленным выше документам, должны предоставить заключение медиков, где указаны виды деятельности, которыми может заниматься человек, при своих медицинских показаниях.
• Люди, не имеющие определенного опыта работы, предоставляют только два документа: паспорт и диплом или свидетельство об образовании.

В течение 10 дней сотрудники центра могут предложить несколько разнообразных видов трудовой деятельности, для определения подходящей должности.

Если же ни одна деятельность не подходит, человек официально признается безработным и ему назначается выплата пособия по безработице.

Размер пособия по безработице в 2016 году

Уровень остается неизменным, от 850 до 4900 рублей.

Таким образом, действующий законопроект правительства о минимальных и максимальных выплатах безработным гражданам актуален в 2016 на всей территории страны.  

Как определяется размер?

1. Основной документ, по факту которого и происходит конкретный расчет – это справка с последнего рабочего места.
2. Исчисление ведется на основании именно этого документа.
3. Основу для расчета составляет средняя величина оклада, который настоящий безработный получал на том рабочем месте, откуда был сокращен или уволен.

Соответственно, это должно быть подтверждено документально справкой, форма которой специально установлена службой занятости населения.

Фактически, при расчете денежных выплат пособия, берут среднюю величину заработной платы за реально отработанный последний год.

При этом учитывают полных 26 трудовых недель, если они есть в наличии. В одной такой неделе должно быть не меньше 5-и трудовых дней, график работы которых 8 рабочих часов.

Величину среднего оклада делят на количество фактически отработанных дней за определенный временной период. Отсюда и вытекает средняя сумма размера денежного пособия по безработице.

Но, как показывает статистика, примерно с 2010 года выплаты остаются неизменными:

1. минимальное пособие по безработице составляет 850 рублей;
2. максимальный размер пособия – 4900 рублей.

Российское законодательство выделяет две категории граждан, которые имеют право на получение пособия по безработице:

• 1 категория (люди, уволенные на всех основаниях, кроме нарушения закона);
• 2 категория (никогда не работающие, имеющие в трудовом стаже перерыв больше года, либо совершившие противозаконные поступки).

Больше о порядке решения трудовых споров смотрите тут.

Сроки выплаты пособия

Сроки разные, в зависимости от категории, к которой принадлежит безработный.

Исходя из описанных выше классификаций граждан выплаты на сроки пособия по безработице происходят следующим образом:

• безработные, которых государство относит к первой группе имеют право на выплаты сроком 24 месяца за временный промежуток в 36 месяцев.То есть, за три года без работы, человек сможет получить пособие 2 раза. При первом обращении за материальной помощью по безработице, гражданин в течение 18 месяцев будет получать пособие, но не более 12 раз.Спустя некоторый промежуток времени (но не больше 6 месяцев) безработный имеет право на повторную регистрацию и получению денежного пособия еще в течение года, по истечении которого выплаты прекратятся окончательно.Однако, следует знать, что Российское законодательство не ограничивает граждан в количестве обращений в специализированные Центры занятости. Главное, на какое-то время все-таки устраиваться на работу, а затем повторно оформлять статус безработного;



• безработные граждане, причисленные государством ко второй группе, могут получать пособие в течение двух временных периодов.Срок каждого периода за год – 6 месяцев. Женщина, потерявшая работу, будучи беременной, имеет право на выплаты в течение 30 недель, после чего, на основании больничного листа, государство предоставляет ей декретный отпуск.

В этой статье можно узнать, как правильно составить заявление на декретный отпуск.

Частые вопросы

Причины отказа в выплате пособия?

• Выплата пособия по безработице осуществляется в установленным законодательством порядке гражданам, который имеют статус безработных.
• В соответствии с нормами закона «О занятости населения РФ», безработными признаются не имеющие заработка и дохода лица, которые зарегистрированы в установленном порядке в центре занятости.
• Органами занятости не могут быть признаны безработными:

• лица, не достигшие 16 лет;
• лица, достигшие пенсионного возраста (женщины старше 55, мужчины старше 60 лет), либо имеющие достаточный трудовой стаж для начисления пенсии.

Помимо указанных категорий статус безработного не смогут получить и такие люди:

1. граждане, которые не явились в ЦЗ в течение 10 дней после регистрации;
2. осужденные к исправительным работам или вовсе лишению свободы;
3. лица, которым в течение 10 дней было предложено два варианта подходящей работы, от которой они отказались.

Все вышеуказанные случаи в признании гражданина безработным, а, соответственно, отказ в назначении пособия по безработице, будет считаться вполне правомерным.

Источник: https://urist.one/obshhestvo/trudovoe-zakonodatelstvo/posobie-po-bezrabotitse.html

Пособие по безработице: кому следует получать, как оформить, какой размер и сроки выплат

Пособие по безработице — это форма поддержки безработных граждан, выплачиваемая в пределах определенного срока. Право на денежные выплаты имеют граждане, признанные безработными в установленном порядке. В публикации — информация о правилах получения пособия, размере и сроках выплат.  О том как можно оформить пособие по безработице, каков размер пособия в 2018 году, будет ли он увеличен и какие сроки выплат пособия.

Размер пособия по безработице на 2018 год не увеличится и составит 850 и 4900 р. Пособие для военнослужащих>>

Получение статуса безработного

Для получения официального статуса безработного необходимо:

• быть трудоспособным гражданином, не имеющим работы и заработка;
• зарегистрироваться в органах службы занятости для поиска подходящей работы;
• искать работу и быть готовым приступить к ней.

Регистрация граждан в качестве безработных осуществляется службой занятости по месту жительства.

Перечень необходимых документов

Решение о регистрации должны принять не позднее 11 дней, после того как соискатель предъявит необходимые документы:

• паспорт или заменяющий его документ (например, временное удостоверение личности);
• трудовая книжка или заменяющий ее документ (к примеру, дубликат трудовой книжки);
• документы, удостоверяющие квалификацию гражданина (например, диплом о профессиональной переподготовке, свидетельство о профессии рабочего либо иной документ, удостоверяющий присвоение разряда, класса или категории по результатам профессионального обучения;
• справка о среднем заработке за последние три месяца по последнему месту работы.

Впервые ищущие работу и не имеющие квалификации должны представить только паспорт и документы об образовании.

Решение о назначении пособия по безработице принимается одновременно с решением о признании гражданина безработным (ст. 3 Закона РФ от 19 апреля 1991 г. № 1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации»; далее – закон о занятости).

Сроки выплат пособия по безработице

Пособие по безработице выплачивается ежемесячно с первого дня признания граждан безработными.

Исключение составляют граждане, которые потеряли работу в результате ликвидации компании или прекращения деятельности ИП либо в результате сокращения штата. За ними сохраняется средний заработок на период трудоустройства, но не более двух месяцев (ст.

178 ТК РФ). Таким гражданам пособие начинает выплачиваться после того, как прекратится выплата среднего заработка (п. 3 ст. 31 закона о занятости).

Пособие не выплачивается более 12 месяцев в течение 18 календарных месяцев. Имеются в виду 12 месяцев не подряд, а суммарно.

Пособие выплачивается, только если гражданин регулярно проходит перерегистрацию, сроки которой устанавливает служба занятости. Однако это не может быть сделано чаще, чем два раза в месяц (п. 6 ст. 31 закона о занятости).

Прекращение выплат по безработице

Безработного обязательно уведомляют о прекращении или приостановлении выплат по безработице, если такое решение было принято.

Пособие прекращают выплачивать, если гражданин нашел работу, более месяца не являлся в службу занятости без уважительных причин, начал получать пенсию, осужден к исправительным работам или к наказанию в виде лишения свободы. При переезде безработного в другую местность, прохождении профессионального обучения или получении дополнительного образования по направлению службы занятости с выплатой стипендии пособие тоже перестают выдавать.

Еще одно основание – письменное заявление-отказ гражданина от помощи службы занятости в поисках работы. Также выплата пособия прекращается, если выяснится, что гражданин добился его получения обманным путем (п. 2 ст. 35 закона о безработице).

Во всех этих случаях одновременно с прекращением выплаты пособия лицо снимают с учета в качестве безработного.

Приостановление выплат по безработице

Выплату пособия могут приостановить на три месяца. Такое возможно в нескольких случаях:

• отказа от двух вариантов подходящей работы за один период безработицы;
• отказа от участия в оплачиваемых общественных работах или от направления на обучение (это затрагивает тех, кто является безработным более трех месяцев и при этом впервые ищет работу или хочет устроиться на работу после перерыва более года);
• явки в состоянии опьянения на перерегистрацию в качестве безработного;
• нарушения безработным без уважительных причин условий и сроков его перерегистрации;
• самовольного прекращения обучения по направлению органов службы занятости;
• увольнения с последнего места работы (службы) за нарушение трудовой дисциплины и другие виновные действия, предусмотренные законом;
• отчисления с места обучения, на которое гражданин был направлен службой занятости.

Период, на который выплата приостанавливается, засчитывается в общий период выплаты пособия по безработице.

В случаях если безработный получает отпуск по беременности и родам, уезжает из места постоянного проживания в связи с обучением по вечерней и заочной форме в учреждениях профессионального образования, призван на военные сборы и привлечен к мероприятиям, связанным с подготовкой к военной службе или с исполнением государственных обязанностей, пособие также временно не выплачивают. Однако эти периоды, наоборот, в общую продолжительность выплаты не входят (п. 4 ст. 35 закона о занятости).

Размер пособия по безработице

Пособие по безработице устанавливается в процентном отношении к среднему заработку за последние три месяца по последнему месту работы.

Обязательным является условие о том, что в течение 12 месяцев до безработицы гражданин имел оплачиваемую работу не менее 26 календарных недель на условиях полного рабочего дня (полной рабочей недели).

Если гражданин работал на условиях неполного рабочего дня, проводится пересчет, чтобы понять, составит ли общий период работы на таких условиях 26 календарных недель с полным рабочим днем (п. 1 ст.

30 закона о занятости). 

По правилу в первом (12-месячном) периоде выплаты пособие начисляется:

• в первые три месяца – в размере 75% среднемесячного заработка (денежного довольствия), исчисленного за последние три месяца по последнему месту работы (службы);
• в следующие четыре месяца – в размере 60% заработка;
• в дальнейшем – в размере 45% заработка.

В мире растет нестандартная занятость

Во втором 12-месячном периоде выплаты пособие начисляется в размере 1 МРОТ, увеличенного на районный коэффициент. Общефедеральный МРОТ составляет сейчас 7,5 тыс. руб.

Для определения среднего заработка средний дневной заработок умножается на среднемесячное число рабочих дней в расчетном периоде (в зависимости от установленной продолжительности рабочей недели в организации).

Средний дневной заработок исчисляется путем деления суммы заработной платы на количество фактически отработанных в этот период дней.

В расчет берется заработок за последние три календарных месяца (с 1-го до 1-го числа), предшествующих месяцу увольнения (постановление Минтруда России от 12 августа 2003 г.

№ 62 «Об утверждении Порядка исчисления среднего заработка для определения размера пособия по безработице и стипендии, выплачиваемой гражданам в период профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации по направлению органов службы занятости»).

Размер пособия в 2016 году ограничен максимальной величиной — 4,9 тыс. руб. и минимальной — 850 руб. (постановление Правительства РФ от 12 ноября 2015 г. № 1223). Таков же размер и в 2017 году. Но Минтруд предполагает пересмотреть в ближайшем будущем увеличение размера пособия до 8 тысяч рублей.

Список граждан, получающих выплаты в размере минимальной величины:

• впервые ищущие работу (ранее не работавшие);
• стремящиеся возобновить трудовую деятельность после перерыва более одного года;
• уволенные за нарушение трудовой дисциплины или другие виновные действия;
• уволенные по любым основаниям в течение 12 месяцев, предшествовавших началу безработицы, и имевшие в этот период оплачиваемую работу менее 26 календарных недель;
• направленные службой занятости на обучение и отчисленные за виновные действия (п. 2 ст. 30 закона о занятости).

Служба занятости вправе ограничить размер пособия на 25%, если безработный не явился без уважительной причины на собеседование с работодателем в течение трех дней со дня направления органами службы занятости.

Такое же последствие может наступить, если гражданин отказался без уважительных причин явиться в службу занятости для получения направления на работу или обучение. В обоих случаях сумма пособия уменьшается на срок не более месяца (п. 5 ст.

35 закона о занятости).

Материальная помощь

В Госдуме предложили увеличить пособие безработным сиротам

Безработным гражданам, утратившим право на пособие по безработице в связи с истечением допустимого периода выплаты, органами службы занятости может оказываться материальная помощь. Ее также можно получить в период профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации по направлению органов службы занятости.

Размер этой выплаты и условия ее предоставления устанавливаются регионами. К примеру, в Москве некоторые безработные (несовершеннолетние в возрасте от 14 до 18 лет, студенты, граждане моложе 30 лет и т. д.) могут рассчитывать на следующую материальную помощь:

Ежемесячная оплата к пособиям по безработице в размере минимального пособия по безработице (850 руб. на 2016 год).

Материальная помощь в период временной нетрудоспособности безработного, утратившего право на пособие по безработице. Она предоставляется на основании больничного и приравнена также к минимальному пособию по безработице.

Компенсация расходов на общественный транспорт, которая также предоставляется всем безработным. Ее размер составляет половину стоимости единого проездного на месяц.

Единовременная материальная помощь в случае смерти члена семьи безработного либо одному из членов семьи безработного в случае смерти самого безработного. Эти обстоятельства нужно подтвердить свидетельством о смерти.

Сумма материальной помощи в этом случае будет равна максимальному пособию по безработице (4,9 тыс. руб.) (Закон г. Москвы от 1 октября 2008 г. № 46 «О занятости населения в городе Москве», постановление Правительства Москвы от 27 января 2009 г.

№ 47-ПП «Об утверждении положений о порядке оказания дополнительной социальной и материальной поддержки безработным гражданам и иным категориям граждан»).

Увеличение размера выплат по безработице в 2017 году до 8 тыс. рублей

В законопроекте, который сейчас разрабатывает Министерство труда и социальной защиты РФ, запланировано повышение в 2017 году минимального размера пособия по безработице до 7,5-8 тыс. рублей. На выплату пособий из федерального бюджета на следующий год рассчитывается выделить 43 млн руб.

Как сообщает директор департамента занятости населения Минтруда РФ Михаил Кирсанов, Общественный совет при Минтруде РФ рассмотрел также проект постановления правительства о размерах минимальной и максимальной величин пособия по безработице на 2017 г.

«В плане – доведение пособия по безработице до уровня прожиточного минимума. Но в той ситуации, в которой мы сейчас находимся, вынуждены сохранить размеры – минимальный и максимальный – на уровне прошлого года: соответственно 850 и 4900 рублей»,  — сообщил директор департамента занятости населения Минтруда РФ.

Источник: https://informatio.ru/news/society/job/posobie_po_bezrabotitse_komu/

Пособие по безработице. Размер пособия по безработице в Беларуси в 2019

Пособие по безработице – регулярно выплачиваемое государством денежное пособие для лиц имеющих статус безработных.

Если по каким-либо причинам вы остались без работы или только планируете начать трудовую деятельность, но самостоятельные поиски подходящей вакансии не дали быстрых результатов, можно зарегистрироваться на бирже труда и приобрести официальное положение безработного, обратившись в свой территориальный отдел по труду, занятости и соцзащите. В этом случае небольшим подспорьем в напряженной финансовой ситуации может стать пособие по безработице.

После подачи документов на оформление положения безработного уже через десять дней (или раньше) орган по труду, занятости и соцзащите должен утвердить выделение пособия по безработице. Впрочем, в назначении пособия можно получить отрицательный ответ в перечисленных прецедентах:

• когда уход с последнего рабочего места произошел по личной инициативе работника;
• ввиду расторжения контракта по соглашению работника с нанимателем;
• если увольнение произошло из-за неисполнения сотрудником своих обязанностей, несоблюдения трудовой дисциплины, прогула, появления на службе в нетрезвом виде, совершения хищения либо нарушения правил охраны труда, повлекшего увечье или смерть других сотрудников;
• по факту вступления в действие судебного приговора и отсутствием возможности продолжать трудовую деятельность на прежнем месте;
• увольнения по статье 47 Трудового Кодекса РБ;
• отсутствия справки (декларации) о доходах.

При вынесении положительного решения нетрудоустроенное лицо приобретает право на получение господдержки в течение первых 26-ти недель на протяжении каждых 12-ти месяцев с момента постановки на биржу труда.

Величина и процедура выплаты дотаций определяется нижеследующим образом:

• если на протяжении календарного года, предваряющего присвоение статуса «безработный», оплачиваемая трудовая деятельность при полном трудовом дне составила не меньше 12-ти календарных недель, то за начальные тринадцать недель (календарных – здесь и далее по тексту) норматив причитающегося пособия по безработице будет соответствовать 70 %, а за другие тринадцать недель — 50 % от среднемесячной зарплаты (дохода) по последнему месту занятости (для этого при постановке на учет и требуют справку о зарплате), но не меньше размера базовой величины и не больше 2-х базовых величин;
• если на протяжении года, предваряющего присвоение статуса «безработный», оплачиваемая трудовая деятельность при полном трудовом дне составила меньше 12-ти недель, то за первые тринадцать недель пособие составит 100 %, а за вторые тринадцать недель — 75 % от базовой величины, такое же пособие будет выплачиваться нетрудоустроенным лицам после продолжительного разрыва в трудовой деятельности (больше 12 месяцев), обладающих стажем работы не меньше 1 года;
• лицам, становящимся на учет в службу занятости, которые предприняли поиски трудоустройства первый раз, а также тем, кто ищет подходящую вакансию после долгого тайм-аута и при этом имеет рабочий стаж меньше одного года, за начальные тринадцать недель назначается субсидия размером 85 %, а за следующие тринадцать недель — 70 % от базовой величины.

• В ситуации, когда у безработного находится на содержании ребенок (один или двое) возрастом до четырнадцати лет или же ребенок-инвалид, не достигший совершеннолетия, объем дотаций будет увеличен на десять пунктов, а если в семье 3-е и более детишек (либо 2-е и более детей-инвалидов) вышеуказанного возраста — на двадцать.
• При рассмотрении обращения за назначением пособия по безработице в Беларуси во внимание берется рабочий стаж и возраст самого безработного.
• Так, безработным, за выслугу лет которых предоставляется право на пенсию по возрасту, как на общих основаниях так и по льготным спискам, к интервалу оказания господдержки за каждый дополнительно отработанный год сверх установленной трудовой выслуги добавляется две календарные недели, выплата за которые определяется в размере, соответствующем пособию по безработице за второй тринадцатинедельный период из 26-ти положенных недель для вышеперечисленных групп безработных.

Лицам, обладающим правом на получение субсидий из бюджетных средств на протяжении 52-х календарных недель, ввиду отсутствия возможности их трудоустроить, по инициативе территориального отдела по труду, занятости и соцзащите взамен пособия по безработице по согласованию может быть начислена пенсия до наступления положенного количества лет, однако не раньше чем за 12 месяцев до достижения законодательно принятого возраста. Осуществление выплат пенсии до приближения возраста, предоставляющего право на пенсию, с учетом льготных прерогатив, финансируется из источников государственного фонда содействия занятости.

Если первоначально, на момент оформления, в назначении пособия по безработице был получен отказ, позже господдержка все же может быть выделена, в случае исполнения соискателем оплачиваемых общественных работ на протяжение не менее двадцати двух трудовых дней общей суммой.

Основанием будет являться повторное обращение нетрудоустроенного лица с письменным заявлением.

Пособие в результате таких действий начнет выплачиваться по заключению органов по труду, занятости и соцзащите с момента вынесения решения о выделении бюджетных средств согласно приведенному регламенту: сначала тринадцать недель — в объеме одной базовой величины, а потом следующие тринадцать недель — 75 % от базовой величины.

Назначенное пособие по безработице в Беларуси выдается стоящим на учете лицам в определенном режиме в органах по труду, занятости и соцзащите как минимум единожды в месяц по факту явки безработных на оговоренную дату.

Как уже говорилось первоначально, подспорье в виде пособия по безработице в Беларуси будет весьма небольшим, можно даже сказать – символичным потому, что привязано оно к размеру базовой величины.

Уже не один год на уровне правительства обсуждается необходимость привязки пособия по безработице в Беларуси к бюджету прожиточного минимума, но «воз пока и ныне там». Поэтому будьте готовы, что полученного вспоможения хватит лишь на проездной, чтобы ездить отмечаться на бирже труда.

Размер пособия по безработице в Беларуси в различных случаях 2012-2019 гг.

Минимальный размер пособия Максимальный размер пособия

* с учетом деномианции

Если вы заметили ошибку в тексте, пожалуйста, выделите её и нажмите Ctrl+Enter

Источник: https://myfin.by/wiki/term/posobie-po-bezrabotice

Пособие по безработице

Пособие можно получить, если :

• Присвоен статус безработного (Закон о поддержке безработных и ищущих работу)
• Oбщий страховой (трудовой) стаж не меньше одного года;
• Oсуществлялась (или должна было осуществляться) уплата обязательных страховых платежей на случай безработицы не меньше 12 месяцев в период последних 16 месяцев до дня установления статуса безработного.

Статус безработного можно получить в Государственном агентстве занятости.

Для сведения! В период ухода за ребенком до полутора лет государство осуществляет за вас социальные платежи.

Право на пособие есть и у безработного, который :

• восстановил трудоспособность после инвалидности,
• ухаживает за ребенком-инвалидом в возрасте до 18 лет.

• В этих случаях пособие полагается и тогда, если последние 16 месяцев до присвоения статуса безрабтного  не уплачивались социальные платежи или платились менее 12 месяцев.
• Но надо учесть, что пособие назначается только в том случае, если заявитель в течение одного месяца после восстановления трудоспособности или достижения ребенком-инвалидом 18 лет получил статус безработного в Государственном агентстве занятости.
• Запрос пособия

• представить заявление о назначении пособия по безработице;

• предъявить документы, которые подтверждают стаж работы до 31 декабря 1995 года
  • трудовая книжка;
  • архивная справка или справка работодателя;
  • трудовой договор;
  • удостоверение военнослужащего;
  • документы подтверждающие период учебы (свидетельство, аттестат, диплом,справка учебного заведения). Если учились после получения общего среднего образования (исключая высшее учебное заведение), необходимо предоставить  как аттестат об окончании средней школы, так и документ, подтверждающий период учебы после окончания школы (свидетельство, аттестат, диплом,справка учебного заведения)
  • другие документы, которые подтверждают трудовой стаж и приравненные к нему периоды, если такая информация отсутствует в распоряжении ГАСС.

Требования, предъявляемые к оформлению документов, установлены в Правилах Кабинета Министров № 165 от 23 апреля 2002 года «Порядок подтверждения, учета и расчета страховых периодов».

Если документы, подтверждающие трудовой стаж и приравненные к нему периоды, накопленные до 31 декабря 1996г., безработный подает дополнительно уже после назначения пособия по безработице, то на основании заявления безработного о перерасчете пособия по безработице ГАСС пересчитывает размер назначенного пособия со дня назначения пособия.

Заявление на назначение пособия можно подать по своему выбору в одно из территориальных отделений Государственного агентства социального страхования  (ГАСС):

• лично или в электронном виде, предоставить в соответствии с требованиями правовых актов об оформлении электронных документов;
• направить по почте или предоставить через доверенное лицо;
• в единый государственный и самоуправления  центр обслуживания клиентов, с которым ГАСС заключило договор.

Удобнее всего сделать это заполнив Э-заявление на едином портале государства и самоуправлений www.latvija.lv

Э-заявление можно заполнять, если установлен статус безработного или заполнить и подать в Государственное агентство занятости вместе с заявлением об установлении статуса безработного.

Заявление о назначении или перерасчете пособия по безработице можно подать в  отделение Государственного агентства занятости.

Запрашивая пособие по почте или по электронной почте, можно использовать бланки, имеющиеся на домашней странице ГАСС www.vsaa.gov.lv, или представить заявление в свободной форме.

Своей подписью заявитель подтверждает действительность предоставленных им данных.

Информацию об установлении инвалидности ребенку до 18 лет и выписку из решения, подтверждающего окончание срока инвалидности Врачебно-трудовая эксперная комиссия направляет ГАСС электронно.

Расчет пособия

Назначаемое пособие рассчитывается пропорционально страхому (трудому) стажу с учетом доходов, с которых осуществлялись платежи на случай безработицы:

Если страховой (трудовой) стаж):	Пособие назначается:
от 1 до 9 лет включительно	50% от средней зарплаты платежей
от 10 до 19 лет включительно	55 % от средней зарплаты платежей
от 20 до 29 лет включительно	60 % от средней зарплаты платежей
30 лет и больше	65 % от средней зарплаты платежей

Если до получения статуса безработного:

• ухаживали за ребенком до достижения полутора лет и получали пособие по уходу за ребенком (платежи за вас осуществляло государство),
• были инвалидом и восстановили трудоспособность,
• ухаживали за ребенко-инвалидом до 18 лет,

1. назначается пособие по безработице в размере 60 % от двухкратного размера установленного государством пособия социального обеспечения (в настоящее время это 76,84 euro в месяц  в течение первых трех месяцев (государственное пособие социального обеспечения 64,03 euro x 2 x 60% = 76,84 euro), затем размер пособия по безработице снижается – следующие три месяца  75%  размера назначенного пособия, и в последние три месяца — 50% от размера назначенного пособия)
2. Как рассчитывается средняя зарплата платежей?
3. Средняя зарплата платежей исчисляется от Вашей зарплаты платежей за период 12 месяцев, этот период заканчивается за два календарных месяца до месяца, когда присвоен статус безработного.

Источник: https://www.vsaa.gov.lv/ru/услуги/работающим/пособие-по-безработице/

Что дает статус безработного

Роструд в конце прошлого года прогнозировал рост количества официально зарегистрированных безработных в связи с увеличением размера пособия, особенно для людей предпенсионного возраста.

Новый максимальный размер ежемесячного пособия по безработице — 8000 рублей, а минимальный — 1500 рублей.

Кроме того, введен особый максимальный размер пособия для тех, кому остается не больше пяти лет до достижения пенсионного возраста (для «предпенсионеров»). В 2019 году это мужчины от 55,5 года и женщины от 50,5 года.

Для них максимальное ежемесячное пособие по безработице — 11 280 рублей. Новые размеры утверждены постановлением Правительства РФ от 15.11.2018 № 1375.

Пособие в максимальных размерах полагается далеко не всем безработным (есть дополнительные условия для его назначения), а минимальный размер вряд ли сам по себе может послужить стимулом для оформления статуса безработного. Однако за официальным статусом идут не только ради пособий, но и ради других мер поддержки.

Помимо пособия по безработице, региональные законы могут предусматривать и другие меры поддержки безработных. Например, в Москве можно рассчитывать на льготы при оплате проездного билета на общественный транспорт.

Если поиски работы оказались бесперспективными, с помощью статуса безработного можно изменить свой профессиональный вектор, а людям в возрасте — раньше получить статус пенсионера.

Когда человек предпенсионного возраста лишается работы в связи с ликвидацией организации либо сокращением численности штата и у него не получается найти новую работу, по предложению центра занятости ему могут оформить пенсию досрочно. А именно — на два года раньше (ст. 32 Федерального закона от 19.04.1991 № 1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации»). В 2019 году такая возможность есть у мужчин в возрасте от 58,5 года и у женщин в возрасте 53,5 года.

Получение досрочной пенсии возможно при соблюдении ряда условий:

• после увольнения человек встал на учет в центре занятности в качестве безработного, и там возможностей для его трудоустройства не нашлось;
• накоплены достаточный трудовой стаж (25 лет — для мужчин и 20 лет — для женщин) и достаточное количество пенсионных баллов.

Безработные имеют право получить в центре занятости направление на бесплатную профессиональную подготовку, переподготовку или повышение квалификации по профессиям и специальностям, которые пользуются спросом на рынке труда (ст. 12 Федерального закона «О занятости населения в Российской Федерации»).

Для направления на обучение есть четыре основания (ст. 23 закона о занятости населения):

• у человека нет никакой квалификации;
• ему невозможно подобрать подходящую работу из-за отсутствия необходимой квалификации;
• нет работы, которая соответствует имеющейся квалификации, поэтому необходимо изменить профессию (род занятий);
• утрачена способность выполнять работу по имеющейся квалификации.

Приоритетное право на профессиональное обучение предоставлено безработным, которые числятся в этом статусе уже полгода.

Для безработных применяются интенсивные и краткосрочные образовательные программы сроком от 6 до 12 месяцев.

Не стоит думать, будто речь идет только об обучении дефицитным сейчас рабочим специальностям.

Например, в Московском центре занятости перечень приоритетных направлений обучения в 2018 году включал также веб-программирование и создание веб-сайтов, веб-дизайн, интернет-маркетинг, компьютерную графику, кадровое делопроизводство и кадровый менеджмент, финансовый менеджмент, логистику, бухгалтерский учет. Кроме того, в перечень входило обучение медицинскому массажу, профессиям парикмахера, кондитера, швеи — всё это навыки, полезные независимо от того, будете ли вы потом работать по данному направлению.

Кстати, предпенсионерам не обязательно вставать на учет в качестве безработных ради бесплатного переобучения.

Специально для них разработана особая программа профессионального обучения и дополнительного профессионального образования, она утверждена постановлением Правительства РФ от 30.12.2018 № 3025-р.

Правда, субъекты Российской Федерации должны будут еще принять собственные программы на ее основе. Поэтому стоит уточнить про програмы обучения в своем центре занятости.

К первой группе относятся те, кто еще не достиг предпенсионного возраста и:

• в течение года до начала безработицы официально где-то работал в общей сложности не меньше 26 недель, причем был уволен не «по статье» (не за нарушение трудовой дисциплины или другие виновные действия);
• либо в течение года до начала безработицы был уволен с военной службы по призыву по окончании ее срока, а до того, как был призван на военную службу, где-то проработал не менее 26 недель.

В этом случае пособие платят максимум шесть месяцев в течение года. Формально размер ежемесячного пособия считается в процентах от среднего заработка по последнему месту работы.

Но фактически применяется верхний предел — это и есть максимальный размер пособия. Проще говоря, даже если ваша официальная зарплата на последнем месте работы превышала 100 тыс.

рублей, максимальный размер пособия будет 8 тыс. рублей.

Ко второй группе относятся граждане предпенсионного возраста, которые в течение года до начала безработицы официально где-то работали в общей сложности не меньше 26 недель и были уволены не «по статье».

У них тоже размер ежемесячного пособия считается в процентах от среднего заработка по последнему месту работы, но фактически применяется максимальный предел — 11 280 рублей.

Эта категория безработных может получать пособие максимум в течение 12 месяцев.

В некоторых случаях — даже дольше, но не более 24 месяцев суммарно в течение трех лет (только для предпенсионеров с большим страховым стажем: у женщин — от 20 лет, у мужчин — от 25 лет).

К третьей группе относятся все остальные случаи. Например, если вы ищете работу впервые или у вас перерыв в работе больше года, либо вы отработали в течение года меньше 26 недель или вас уволили «по статье». В подобных ситуациях даже предпенсионеры могут рассчитывать только на минимальный размер пособия — 1500 рублей.

Особая категория — люди, недавно уволенные по сокращению штата. Им важно встать на учет в качестве безработных в течение двух недель после увольнения. Тогда, если подходящая работа не найдется через два месяца, можно будет получить от бывшего работодателя третью выплату в размере среднего заработка, сверх двух уже полученных (ч. 2 ст. 178 ТК РФ).

Чтобы получить пособие и другие меры поддержки для безработных, надо встать на учет в службу занятости. Это не трудно. Из документов понадобятся:

• паспорт;
• трудовая книжка или документ, ее заменяющий (конечно, если вы когда-либо работали, а не ищете работу впервые);
• документы об образовании и квалификации;
• тем, кто потерял работу меньше года назад, — справка о среднем заработке за последние три месяца на последнем месте работы;
• тем, у кого есть инвалидность, — индивидуальная программа реабилитации или абилитации инвалида с заключением о рекомендуемом характере и условиях труда.

Обращаться нужно в центр занятости, к которому вы относитесь по месту своей регистрации. Найти его адрес и контактные данные вашего центра можно на сайте Роструда.

После получения статуса безработного нужно регулярно посещать центр занятости для перерегистрации в сроки, которые вам назовут (обычно — два раза в месяц). Если в очередной раз не придете, оправдаться можно только официальным больничным листом или другими столь же убедительными доказательствами уважительных причин. Иначе потеряете пособие.

Центры занятости существуют не только для назначения безработным пособия, но в первую очередь для того, чтобы помочь им трудоустроиться. В течение 10 дней после обращения в центр с необходимыми документами вам должны предложить работу.

И вы не вправе отвергать их необоснованно, иначе тоже можете лишиться пособия.

Вы обязаны сходить на собеседование по направлению центра занятости, даже если уже по описанию вакансии видите, что это не ваш вариант. В случае неявки вам снизят размер пособия на 25%.

А если вы дважды откажетесь от предлагаемых подходящих вакансий — подходящих по смыслу закона, а не по вашим предпочтениям, — то вам приостановят выплату пособия.

Это не значит, что сразу встает выбор: пойти на вторую же предложенную работу, даже если она не нравится, либо потерять пособие. Если вам предложат вакансию, но она вас не устроит, главное — прийти на собеседование с потенциальным работодателем и получить от него на вашем направлении письменный отказ. Ведь не факт, что они готовы будут вас принять.

Проще говоря, вам, возможно, придется реагировать на те варианты, на которые вы при обычном поиске работы по своим каналам не обратили бы внимания. Дело не в том, что у центров занятости не бывает хороших вакансий — вакансии вполне обычные. Проблема в том, что «подходящая работа» в понимании закона о занятости — совсем не то же самое, что считаете для себя подходящей работой вы сами.

Еще один нюанс: тем, кто встал на биржу труда после длительного перерыва в работе (больше года), уже в конце первого месяца официальной безработицы могут предложить поучаствовать в общественных работах. Как правило, это неквалифицированный труд — например, по очистке и озеленению территории. Отказаться, конечно, можно, но выплату пособия в таком случае приостановят.

Еще можно остаться без пособия, если после неудачных попыток устроить вас на работу вам предложат пройти переобучение, а вы откажетесь, либо если вы самовольно бросите учебу, на которую вас направит центр занятости, или образовательная организация вас исключит по вашей вине (например, за прогулы занятий).

Главное: не пытайтесь обмануть службу занятости. Безработным признается тот, у кого нет работы и заработка. Если выяснится, что вы работаете, пусть даже неофициально, и у вас есть доходы, например от фриланса, то выплаченное вам пособие взыщут назад и может дойти до уголовного дела за мошенничество (ст. 159.2 УК РФ) .

Трудоустройство людей в возрасте и, наоборот, молодых без опыта работы для центра занятости — такая же трудная задача, как и для самих соискателей.

Центр занятости может стать одним из каналов поиска работы, но в любом случае залог успеха — ваша собственная активность в поиске.

Пожалуй, самое большое опасение, удерживающее тех, у кого не получается найти работу, от обращений в центры занятости — что человеку с высшим образованием и солидным опытом работы по его специальности будут предлагать вакансии, например дворника или уборщицы. Такое действительно может случиться, но лишь в определенных случаях.

Согласно статье 5 закона о занятости есть три критерия подходящей работы:

1. Работа соответствует профессиональной пригодности работника с учетом уровня его квалификации, условиям последнего места работы (службы).

Этот критерий действует при условии, что вы встали на учет в течение 12 месяцев после последнего увольнения и уволили вас не «по статье» (то есть не за виновные нарушения).

Бывают ситуации, когда независимо от вашей квалификации и предыдущего опыта подходящей для вас будет считаться любая работа, в том числе общественная, не требующая предварительной подготовки.

В частности, так происходит, если у вас перерыв в работе уже больше года или вы были не наемным работником, а индивидуальным предпринимателем либо вас в течение последнего года больше одного раза увольняли за нарушения (ч. 3 ст. 4 Федерального закона «О занятости населения в Российской Федерации»).

Рассказывает Ольга Л.: «Я по образованию юрист, больше десяти лет работала в юрдепартаменте крупной компании. А потом засела дома с детьми на семь лет.

рублей, с нагрузкой с утра до ночи я не хотела, даже не открывала такие вакансии, когда искала работу сама. Ирония судьбы: когда я встала на учет в центре занятости, первое, что мне предложили, — как раз вакансия секретаря суда.

Другие вакансии по юридической специальности тоже были, но там знакомая история — работодателей не устраивал мой перерыв в опыте и, подозреваю, возраст. Всё это я уже и сама проходила. Тем, кто ищет работу после значительного перерыва, можно предлагать работу не по профилю, и очень скоро мне предложили поработать библиотекарем. Я отказалась, и на этом моя история с центром занятости закончилась. Работу я в итоге нашла сама».

2. Работа отвечает требованию транспортной доступности.

Максимальную удаленность подходящей работы от места жительства безработного центры занятости определяют с учетом развития сети общественного транспорта в конкретной местности. Если это полтора часа езды на общественном транспорте в одну сторону, то аргумент, что лично вы привыкли работать в шаговой доступности от дома, в расчет не принимается.

3. Работа предполагает заработок не ниже величины прожиточного минимума в вашем регионе.

Иными словами, нельзя отказываться от предлагаемой работы только потому, что зарплата там в разы меньше того уровня, к которому вы привыкли.

Получается, что официальный статус безработного может быть выгоден следующим категориям:

• Тем, кого совсем недавно уволили по сокращению штата. Вовремя установленный безработный статус помогает получить средний заработок за третий месяц без работы.
• Тем, кто остался без работы меньше года назад, проработал в течение последнего года не меньше 26 недель, при этом не был уволен за виновное поведение. Можно получить максимальный размер пособия и другие меры поддержки, не опасаясь, что вам будут предлагать неквалифицированный труд.
• Тем, кто отчаялся найти работу по прежней специальности и хочет переучиться бесплатно.
• Предпенсионерам, которые хотели бы воспользоваться возможностью уйти на пенсию раньше.

Источник: https://hh.ru/article/23927